人生相談掲示板 » イジメ問題(社会板) 掲示板一覧 » 職場でイジメをうけてます。どうしたらいいでしょうか?
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1 みか

入社して、すぐかなり脅されたり、なににたいしても、すぐ態度がちがったり。かなり、落ち込んでしまいます。最近は。どうしたらいいかわからずとまどったりしてしまうことが多いことと忘れがちで怒られてしまいます。眠りも、あさくあまり、ねた気がしません。

2007-12-03 22:15:49

19 よしの

おはようございます。御免なさい。他の方と意見が違います。貴女は仕事(本業)の努力をされていますか?私も若い時にイジメみたいな陰口を叩かれていました。嫌われていると思っていました。本業より、そちらのほうが気になって、自殺まで考えていました。今になってみると転職しましたが仕事がバリバリこなせるようになれば自分にも自信が出てきて陰口を叩かれてもいい(職種にもよるかも)っていう考え方に変わってました。貴女は、ひょっとしたら本業、出来る方だったら失礼な回答ですね。

2008-05-28 06:26:00

20 名無し

私もよしのさんに賛成です。仕事を一生懸命やっていればいじめはないと思います。回りの人に迷惑かけてませんか?
もしかすると今の職業はあなたに合ってないのかもしれませんよ。転職を考えた方がいいかも。
私も間違っていたらごめんなさい。

2008-05-28 17:52:12

21 百式

職場内イジメは、労働基準監督署に相談をしても無駄な事。監督署は、賃金未払いに関してなら対応するがイジメに関しては管轄外なので弁護士に相談してくれと言われるのがオチです。労働局の労働相談でも告知ポスターでは職場内イジメの相談もやっていると書いてあるが、実際は監督署同様に賃金未払いの件しか扱わないし弁護士に相談してくれと言われます。職場内イジメの被害者が女性ならセクハラ等で相談も労働局ものらない訳ではないが、被害者が男性なら法律も無いので、何も相談にのってくれない。弁護士ですら対応する様な案件ではないと断られるのがオチです。結局のところ、男性被害者が独りで職場内イジメの加害者達と対決するしかない。女性でない限り、誰も力になってくれない。法律もまた頼りにならない。男性被害者に対する法律が無いからです。デパート勤務の男性被害者は特に惨めな思いをする。知らない間に色々な事をでっち上げられて解雇処分されるだけ。いたずらにセクハラ問題を出してきて、男性被害者がデパートの同じフロアで仕事をしているor存在しているだけでセクハラ扱いになる。これは法律は無いが、逆セクハラである。

2008-06-03 12:09:27

22 みお

はじめまして。私も今職場いじめで悩んでいます。
無視悪口は人として絶対にやってはいけないことです。
拒食症や不眠になりました。
いじめている人間は自分より弱いと判断したら攻撃してきます。集団でいじめてきます。そういう人達に限って人当たりが良いので周囲は気付かないんです。でも、見てる人は必ずいます。いつかしっぺ返しがきます。そう信じています。

2008-06-19 17:17:59

23 名無し

真面目に仕事をやっている人を、イジメの対象とする職場なんてザラにあると思います。
別にいいじゃん〜適当にやろうが、給料変わらないんだし〜一生懸命やっている人は良い人ぶってムカツク!、みたいな人を私は何人も見てきました。
私の前の職場はイジメをしたら、即刻クビと社内規定がありましたので、最高な人間関係でした。
今は、陰険です。生活の為にガマンです。

2008-06-19 21:02:46

24 浅沼

人それぞれ嫌な思いしてんだな。なんかここの掲示板あったかいな。自分も仕事しない怠けた先輩が口悪くてまだ傷あるけど。我慢するか。

2008-06-23 02:25:18

25 名無し

本当に会社側も面接で、人物重視できちんと採用してほしいですね。
雇う側もバカばっかりですね。

2008-07-05 11:28:24

26 呪い神社

呪い代行呪い神社

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2008-08-04 17:13:31

27 家族にためにいじめに耐える男

私も同様のいじめを受けています。

無理難題をふっかけられて、後でそれを口実に吊るし上げ
られる、いじめの常套手段。

本人の責に帰さないトラブルの全責任を擦り付けられる。
曖昧な業務命令を出しておいて、命令通りやっていないと
厳しく責めたてる。「自分で考えろ」と言いながら考える
時間を一切与えない(便所に行く時間すら与えない)。

大した用でもないのに休日に電話してきて呼びつけようと
する(シカトしてるけど)。

トラブルになるとわかっている命令を出され、拒めば厳しく
責められ、命令通り実行すればそれを理由に懲罰を受ける。

いじめの王道です。

いじめを受けながらも、「こいつら芸のない奴らだな」と
思っています。

私の場合、とりあえず我慢して、体調を崩す等、身体に
異常が出た場合はその都度会社を休んでいます。

私にとっては、職場でのいじめに耐えることが私の仕事で
あり、受け取る給料はいじめに耐えていることへの対価だと
いう認識をしています。
事業目標の達成は私の仕事ではないと思っています。
事業がうまく回らなくなっても、そんなもん知ったこっちゃ
ねえ。

いじめは会社の生産性を低下させるということに、こいつら
いつ気付くんだろう、と思いながら毎日の自分へのいじめを
見ています。

こんな会社は私が独身だったらとっくに辞めています。
自主退職すると家族に及ぶ影響が大きいので、イヤイヤ
ながら会社へ行っています。こんな超低下モチベーションで
良い仕事なんかできるわけないだろ、ボケ。
普段は淡々と仕事をしていますが、内心はこの会社がどう
なっても、オレは知らんと思っています。

2008-08-09 17:04:57

28 いじめは必要悪

学校ではクラスの団結のためにいじめられた。リーダーの優等生は表彰されてた。会社ではみんなのストレス発散用にいじめられた。病気になった。人生やめる前に会社やめた。冷静になると割りきれた。いじめはゴキブリと同じ。なくならない。

2008-08-13 19:15:16

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